Modalidad
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Presencial
 

 
Idioma
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Español

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Fundamentos de Gestión de Cartera

Gestión de Cartera ofrece una visión general de la gestión de carteras, los principios sobre los cuales se basa, algunas de las técnicas utilizadas, y de cómo usted puede comenzar y sostener el progreso. Asesora y muestra ejemplos de cómo aplicar los principios, prácticas y técnicas que ayudan a optimizar la inversión en el cambio de una organización.

Categoría
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Formación Presencial
Metodologías
Buenas prácticas
Objetivos
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Confirmar el suficiente conocimiento y comprensión para trabajar como miembro informado de una oficina de la cartera de negocios o en tareas de gestión de cartera.

Dirigido a
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Personas involucradas en la selección y ejecución de las iniciativas de cambio del negocio, incluyendo: • Los miembros de los Consejos de Administración y Directores de Cambio; • Propietarios Responsables Senior; • Gestores de Cartera, de Programas, de Proyectos, de Cambio del negocio y beneficios; • Escritores de casos de negocios y Evaluadores de proyectos.

Programa
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• Alcance y objetivos de la gestión de la cartera y en qué se diferencia de la gestión de programas y de proyectos.• Beneficios de la aplicación de gestión de cartera.•Contexto en el que opera.• Principios en que se basa la gestión exitosa de la cartera.• Enfoques de implementación, los factores a considerar en el mantenimiento de los avances, y la forma de evaluar el éxito de la gestión de carteras.• Propósitos de la definición de gestión de cartera y los ciclos de entrega y sus prácticas de componentes y técnicas pertinentes aplicables a cada práctica.• Propósito y contenido clave de los principales documentos de la cartera de las funciones de su gestión.